Nuovi contratti a termine: nuove regole per le aziende

Nuovi contratti a termine: nuove regole per le aziende

Il 2021 ha l’aria di essere un anno bizzarro per il mercato del lavoro. Cosa intendiamo quando parliamo di nuovi contratti a termine? Quali lavoratori ne saranno interessati, e quali imprese dovranno adeguarsi? Queste e altre domande troveranno una risposta nell’articolo!  Una anticipazione, prima di addentrarci più a fondo nell’argomento: la proroga disposta verso i […]

Nuovi contratti a termine: nuove regole per le aziendeLeggi tutto »

Contratto di solidarietà espansiva

Contratto di solidarietà espansiva: cos’è e a chi si applica

Il contratto di solidarietà espansiva è una forma contrattuale che si applica nei casi in cui si presenti la necessità di una riorganizzazione aziendale e di modifiche di alcune procedure: la motivazione risiede nel desiderio dell’azienda di svilupparsi, rimanere al passo con le tecnologie o esplorare nuove possibilità di business.  Per ottenere tutto questo, l’azienda […]

Contratto di solidarietà espansiva: cos’è e a chi si applicaLeggi tutto »

Quanto costa uno stagista all'azienda?

Quanto costa uno stagista all’azienda

Decidere di integrare un tirocinante nel proprio organico aziendale comporta diversi benefici: oltre all’oggettivo supporto nello svolgimento delle quotidiane attività, sarà possibile contare su una mente in più e un modo di ragionare diverso; aggiungere uno stagista alle risorse presenti permetterà di formare una persona per un ruolo specifico, accompagnando e supportando un giovane nei […]

Quanto costa uno stagista all’aziendaLeggi tutto »

Quale contratto di lavoro costa meno al datore di lavoro?

Quale contratto di lavoro costa meno al datore di lavoro?

Può accadere che un datore di lavoro desideri – o abbia la necessità – di integrare il proprio organico con nuove figure, nuove visioni, e circondarsi di collaboratori validi e specializzati. Tale esigenza può scontrarsi con le esigenze di budget, e si domandi, prima di iniziare il processo di selezione: “Quale contratto di lavoro costa […]

Quale contratto di lavoro costa meno al datore di lavoro?Leggi tutto »

Smart caring: il welfare aziendale diventa digitale

Smart caring: il welfare aziendale diventa digitale

Le politiche di welfare hanno l’obiettivo di incrementare il benessere del lavoratore e della sua famiglia attraverso modalità “alternative” alla retribuzione che possono consistere in bonus o nella fornitura diretta di servizi, o in un mix delle due soluzioni.  Quando trattiamo di welfare, un termine associato è “work-life balance”: quell’ambitissimo equilibrio tra vita e lavoro […]

Smart caring: il welfare aziendale diventa digitaleLeggi tutto »

Quando e come pagare la quattordicesima ai dipendenti

Quando e come pagare la quattordicesima ai dipendenti

Quando si paga la quattordicesima? Se tutto ciò che vi interessa di questa mensilità aggiuntiva è quando inserirla in busta paga, ecco la risposta: tra il mese di giugno e il mese di luglio. Ma “tra giugno e luglio” include un arco temporale di circa 60 giorni, quindi per capire meglio quando l’azienda deve pagare […]

Quando e come pagare la quattordicesima ai dipendentiLeggi tutto »

contratto-di-outsourcing

Contratto di outsourcing del personale: cos’è e come funziona per le aziende

Si sente parlare sempre più spesso del contratto di outsourcing e delle aziende che svolgono attività di outsourcing: ma di cosa si tratta? Iniziamo con una definizione, per poi addentrarci più da vicino nell’argomento e fare chiarezza: il contratto di outsourcing è un accordo, che prevede la presenza di un soggetto (outsourcee o committee), che […]

Contratto di outsourcing del personale: cos’è e come funziona per le aziendeLeggi tutto »

Smart working e riduzione del traffico: l'auto è ancora un bene indispensabile?

Smart working e riduzione del traffico: l’auto è ancora un bene indispensabile?

Sommersi da immagini di minilepri che invadono le autostrade, tassi che passeggiano per il centro città, è ormai chiaro che la pandemia e i conseguenti lockdown hanno influito sui più svariati aspetti dell’agire umano: dalla solitudine del lavoro da casa, ad un più generico sentimento di paura, alla mobilità urbana ed extraurbana. La diffusione del […]

Smart working e riduzione del traffico: l’auto è ancora un bene indispensabile?Leggi tutto »

smart-working-e-telelavoro

Differenza tra smart working e telelavoro: sono la stessa cosa?

Il lavoro da casa è stato uno degli argomenti più discussi del 2020, e sappiamo tutti che ci accompagnerà – volenti e nolenti – anche per il 2021. Ma dietro alla generica nozione di “lavoro in un luogo che non sia l’ufficio” si nasconde una questione ben più complessa, ovvero la differenza tra smart working […]

Differenza tra smart working e telelavoro: sono la stessa cosa?Leggi tutto »

Perché un'agenzia del lavoro digitale?

Perché un’agenzia del lavoro digitale?

La vera domanda è: “Perché non ci aveva ancora pensato nessuno?”. Il mercato del lavoro in somministrazione, in Italia, vale 10 miliardi di euro; a questo si aggiunge il fatto che la pandemia ha ridisegnato le metriche della ricerca del lavoro, e – in molti casi – anche le stesse professioni.  In questo scenario distanziato […]

Perché un’agenzia del lavoro digitale?Leggi tutto »

Differenza tra tredicesima e quattordicesima

Differenza tra tredicesima e quattordicesima

La retribuzione del personale può apparire, per i datori di lavoro, come una jungla di pagamenti, buste paga, bonus ed extra. In questa sede proviamo ad offrire una liana a chi non sa cosa deve pagare, a chi, e con quale scadenza. E lo facciamo occupandoci di due voci fondamentali nell’ambito degli stipendi: tredicesima e […]

Differenza tra tredicesima e quattordicesimaLeggi tutto »

Le soft skill durante e dopo la pandemia

Le soft skill durante e dopo la pandemia

Ci sono dipendenti in smart working da Febbraio 2020, mai rientrati in ufficio; ce ne sono altri che non hanno mai potuto usufruire del lavoro agile, anche quando sarebbe stato necessario. Ci sono lavoratori che stanno esplorando modalità di lavoro miste, alternando giornate in presenza al lavoro da casa.  Una cosa è certa: la pandemia […]

Le soft skill durante e dopo la pandemiaLeggi tutto »