Nuovi contratti a termine: nuove regole per le aziende

Nuovi contratti a termine: nuove regole per le aziende

Il 2021 ha l’aria di essere un anno bizzarro per il mercato del lavoro. Cosa intendiamo quando parliamo di nuovi contratti a termine? Quali lavoratori ne saranno interessati, e quali imprese dovranno adeguarsi? Queste e altre domande troveranno una risposta nell’articolo!  Una anticipazione, prima di addentrarci più a fondo nell’argomento: la proroga disposta verso i […]

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Contratto di solidarietà espansiva

Contratto di solidarietà espansiva: cos’è e a chi si applica

Il contratto di solidarietà espansiva è una forma contrattuale che si applica nei casi in cui si presenti la necessità di una riorganizzazione aziendale e di modifiche di alcune procedure: la motivazione risiede nel desiderio dell’azienda di svilupparsi, rimanere al passo con le tecnologie o esplorare nuove possibilità di business.  Per ottenere tutto questo, l’azienda […]

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Calcolo e maturazione della quattordicesima

Calcolo e maturazione della quattordicesima

Dopo esserci occupati della tredicesima, è giunto il momento di trattare cos’è e come si calcola la quattordicesima. Ma innanzitutto, cos’è questa famigerata e molto ambita quattordicesima?  Si tratta di una mensilità ulteriore, d’importo netto, corrisposta ai lavoratori dipendenti durante il periodo estivo. Purtroppo non è come un’estrazione della lotteria, e per riceverla bisogna assicurarsi […]

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Legge di bilancio e sgravi contributivi

Legge di Bilancio 2021: agevolazioni per le assunzioni

Il 30 dicembre 2020 Camera e Senato hanno approvato la Legge di Bilancio 2021: ci sono agevolazioni per le assunzioni? Cosa cambia e cosa rimane invariato? Facciamo chiarezza sull’argomento e sulle principali novità fiscali, basandoci sul testo della manovra pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale. Gli obiettivi della Legge di Bilancio del 2021 La Legge di Bilancio […]

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Assunzione delle categorie protette

Obbligo di assunzione delle categorie protette: guida esplicativa per le aziende

Questione spinosa, per la maggior parte delle aziende. Ma non perché non ci sia volontà di integrare il proprio organico con questa tipologia di lavoratori; piuttosto, perché la legislazione in materia di obbligo di assunzione categorie protette appare alquanto confusionaria e difficile da interpretare. Quello che vogliamo fare, con questo articolo, è sistematizzare le principali problematiche […]

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Contratti di lavoro

Contratto di lavoro: quanti tipi ci sono e come sceglierlo

L’attività lavorativa è parte integrante della vita di ogni persona e la sua regolarizzazione avviene mediante la stipula del contratto di lavoro.  Il mondo del lavoro si è però evoluto e con esso le forme contrattuali previste e le possibili soluzioni per le aziende e per i professionisti. In un contesto così frammentato, fare chiarezza […]

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Tredicesima mensilità

Tredicesima mensilità: quando si versa e come calcolarla

Quando le festività natalizie si avvicinano, è prassi per imprenditori e lavoratori prepararsi – almeno mentalmente – alla tredicesima mensilità.  Se hai già avuto un primo contatto con il mondo del lavoro, conoscerai sicuramente questa particolare forma retributiva. Eppure si tratta di un argomento dal quale scaturiscono spesso numerosi quesiti.  Oggi rispondiamo ai due più […]

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Trattamento di fine rapporto per dipendenti privati

TFR per i dipendenti privati: a chi spetta e come calcolarlo

Il TFR, sigla della formula estesa “trattamento di fine lavoro”, è quella retribuzione corrisposta al dipendente, da parte del datore di lavoro, al momento della cessazione del rapporto di lavoro. La liquidazione per i dipendenti matura infatti mese per mese, viene accantonata ogni anno dall’azienda e rappresenta un obbligo di erogazione verso il dipendente alla […]

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